Doctoraatspositie: Leiderschapsontwikkeling in de ouderenzorg
Position Details (PhD Research Project)
Deze doctoraatspositie kadert binnen een joint PhD-traject tussen het Academisch Centrum voor Verpleeg- en Vroedkunde (AccentVV), verbonden aan het Departement Maatschappelijke Gezondheidszorg en Eerstelijnszorg van de KU Leuven en de vakgroep Zorg en Ethiek van de faculteit Geneeskunde en Levenswetenschappen van de UHasselt. Het onderzoek wordt begeleid door promotoren van beide instellingen en de kandidaat krijgt toegang tot de academische infrastructuur van beide universiteiten.
Website van de eenheid
Project
Je voert een doctoraatsonderzoek uit rond leiderschapsontwikkeling in de ouderenzorg. Je verdiept je in hoe leiderschap vorm krijgt en versterkt kan worden binnen woonzorgcentra. Onder begeleiding van een ervaren team neem je een actieve rol op in:
- de voorbereiding en uitvoering van de studies;
- het analyseren en interpreteren van data;
- het publiceren van jouw bevindingen;
- het delen van inzichten met praktijkpartners alsook met het breder publiek.
Daarnaast werk je actief mee aan de uitbreiding van het huidige Netwerk Leiderschapsontwikkeling in Zorg en ondersteun je onderwijsactiviteiten binnen de Master in de verpleegkunde en de vroedkunde.
Profiel
- Je hebt een passie voor leiderschap en ouderenzorg. (Ervaring in het werkveld is een pluspunt.)
- Je bent nieuwsgierig, kritisch en, hebt zin om je te verdiepen in wetenschappelijk onderzoek. (Ervaring in onderzoek is een pluspunt, maar geen must.)
- Je bezit de wens en het vermogen om je methodologische en statistische vaardigheden verder uit te breiden en bent bereid een doctoraat te maken.
- Je behaalde een master in één van de volgende domeinen: management en beleid van de gezondheidszorg, psychologische en pedagogische wetenschappen, geneeskunde, verpleegkunde, revalidatiewetenschappen en kinesitherapie, ergotherapie, biomedische wetenschappen, sociale wetenschappen/sociaal werk (of soortgelijke opleiding). Je had daarbij een uitstekend studiecurriculum waarbij in het masterjaar minstens onderscheiding behaald werd.
- Je hebt uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en het Engels.
- Je hebt een sterk analytisch vermogen en een kritische ingesteldheid.
- Je hebt sterke vaardigheden in projectmanagement en beschikt over een goed probleemoplossend vermogen en de nodige didactische kwaliteiten.
- Je bent goed georganiseerd en in staat om initiatief te nemen en zelfstandig te werken.
- Je bent tegelijk flexibel en werkt graag en vlot samen in teamverband.
Aanbod
- Een aanstelling binnen een maatschappelijk relevant onderzoeksproject.
- Een eerste mandaat van één jaar, met kans op verlenging voor een totaalperiode van 4 of 6 jaar afhankelijk van vol- of deeltijds traject.
- Een uitstekende kans om de doctoraatsopleiding van de faculteit te volgen, onderzoeksvaardigheden aan te scherpen en de mogelijkheid tot het bekomen van een PhD diploma.
- Begeleiding binnen een dynamisch team en toegang tot een breed netwerk in de zorgsector.
- Professionele ontwikkelingskansen via seminaries, de Doctoral School for Patient Related and Public Health Research van de KU Leuven, en nationale en internationale Summer Schools en conferenties.
- Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en extra voordelen via KU Leuven waaronder betaalde vakantiedagen, terugbetaling van kosten voor woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, voordelige ziekte- en hospitalisatieverzekering, korting in universitaire restaurants, sport- en culturele faciliteiten.
Netwerk Leiderschapsontwikkeling in Zorg
Master in de verpleegkunde en de vroedkunde
Interesse?
Het doctoraat wordt begeleid door professor dr. Mieke Deschodt als promotor vanuit KU Leuven. Professor dr. Ellen Vlaeyen, verbonden aan zowel KU Leuven als UHasselt, treedt op als promotor namens UHasselt.
Voor bijkomende informatie kan contact worden opgenomen met Ellen Vlaeyen via e-mail: [emailprotected] of telefonisch: +32 477 95 50 60.
KU Leuven wil een inclusieve, respectvolle en sociaal veilige gemeenschap zijn. Wij omarmen diversiteit tussen individuen en groepen als een meerwaarde. Open dialoog en verschillen in perspectief zijn noodzakelijk in een ambitieuze onderzoeks- en onderwijsomgeving. In ons streven naar gelijke kansen erkennen wij de gevolgen van historische ongelijkheden. Wij aanvaarden geen enkele vorm van discriminatie op basis van, onder meer, geslacht, genderidentiteit en -expressie, seksuele oriëntatie, leeftijd, etnische of nationale afkomst, huidskleur, levensbeschouwelijke overtuiging, neurodivergentie, arbeidshandicap, gezondheid, of socio-economische status. Bij vragen over toegankelijkheid of aangeboden ondersteuning helpen we je graag op dit e-mailadres.
KU Leuven